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Was ist die dümmste Frage, die man im Vorstellungsgespräch stellen kann?

7.60K Klicks5. August 2015Vorstellungsgespräch
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anonymous35.35K 4. Dezember 2014 0 Comments

14 Answers

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anonymous35.35K geantwortet am 4. Dezember 2014 0 Comments

„Sind meine Kolleginnen hübsch?“

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anonymous35.35K geantwortet am 4. Dezember 2014 0 Comments

„Und, nehmen Sie mich?“

1
Klaus P.195 geantwortet am 4. Dezember 2014 0 Comments

„Was machen Sie eigentlich so?“

-3
anonymous35.35K geantwortet am 4. Dezember 2014 0 Comments

Wie sind Sie überhaupt an den Job hier gekommen?

-1
anonymous35.35K geantwortet am 4. Dezember 2014 0 Comments

‚Warum haben Sie mich eingeladen‘?

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anonymous35.35K geantwortet am 4. Dezember 2014 0 Comments

Wie sind die Kollegen so?

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anonymous35.35K geantwortet am 4. Dezember 2014 0 Comments

Wann kann ich mit einer Gehaltserhöhung rechnen?

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anonymous35.35K geantwortet am 4. Dezember 2014 0 Comments

Nummer 3 find ich am besten! :-)))

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anonymous35.35K geantwortet am 4. Dezember 2014 0 Comments

https://karrierebibel.de/ruckfragen-bewerbungsgesprach/

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Jochen56.70K geantwortet am 12. Februar 2015 0 Comments

Die oben genannten Fragen sind schon ziemlich „dumm“ bis frech. Wahrscheinlich stellt die aber keiner. Fragen, die – leider – gestellt werden, aber auch echte Killer sind, sind die nach Informationen, die jeder Bewerber locker im Internet und vorab recherchieren kann. Etwa:
– Wie viele Mitarbeiter hat Ihr Unternehmen?
– Wie alt ist das Unternehmen eigentlich?
– Haben Sie auch Filialen im Ausland?

Die Fragen sind vielleicht nicht dumm, lassen Bewerber aber so aussehen – und schrecklich unvorbereitet: Hausaufgaben nicht gemacht! Dazu gehören auch Fragen, die der Interviewer sowieso nur auf eine Art beantworten kann: nie ehrlich…

– Ist das Betriebsklima gut?
– Ist mein künftiger Chef nett?
– Habe ich gute Aufstiegschancen?

Die solltest du allesamt nicht stellen.

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